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　　现阶段，随着电子商务日益发展，越来越多的传统零售行业面临着市场份额被电商瓜分的风险，对此，部分零售行业开始谋新求变，积极利用互联网线上方式，同时依靠自身现有的供应链与品牌等能力，趋向电商发展。因此，行业的业务流程、支付方式以及促销方式以及信息系统都做出了巨大转变。在此背景下，传统财務管理模式难以高效地支持和推进企业业务发展，对此企业财务必须进行升级转型。

　　一、e拼商城拼团·模式，简单来说就是：

　　只需花费1500元参与拼团买货，每轮由10个用户参与成团，其中只有1人能成功买到货，买货失败的另外9人分别退还预售货款1500元外加1%的配货券，配货券在转让给交易市场变现。

　　二、e拼商城制度讲解：

　　成功买到货的客户可直接把货拿走

　　累积成功买货0-3次，再次拼团失败时得1%配货券;

　　累积成功买货4-8次，再次拼团失败时得2%配货券，

　　累积成功买货9次，再次拼团失败时得3%配货券，

　　累积成功买到货十次的用户，一次性补齐2万元配货券，

　　参与拼团需要购买会员100元/周，开网第1个月优惠期免收会员费。

　　配货券在交易市场秒卖出，80%现金提现;10%商城积分无痛购物消费;5%个人储备券按个人+直属客户拼团次数每次释放1%到现金账户提现;5%全网储备券，其中3%排行榜前100名销售业绩加权分红，另外2%线下体验店销售业绩加权分红。

　　三、e拼商城的奖励机制：

　　销售提成机制

　　v0代理：销售团队下用户每拼一单得2元

　　v1代理：销售团队下用户每拼一单得4元

　　v2代理：销售团队下用户每拼一单得6元

　　v3代理：销售团队下客户每拼一单得8元

　　v4代理：销售团队下客户每拼一单得10元

　　v5代理：销售团队下客户每拼一单得12元

　　代理等级相同或超越，得直属客户销售提成的10%。