工程勘察工程测量乙级资质申报流程值得学习
工程测量设计资质申请流程，该资质属于工程勘察资质专业类的设计资质，一共分为甲、乙、丙，三个等级，丙级资质是最小等级，随着政策的不断变化，自2024年已经取消了丙级资质的审批申请，自2025年开启新篇章，只设甲乙两个等级的资质，众所周知，资质等级对企业来说是非常重要的，资质等级越高，企业所能承担的工程业务范围越广，企业要想在某个行业领域长期发展，做大做强，资质是企业必不可少且非常关键的重要支柱，但是对于哪些没有申请过而又想要申请资质的企业，对于申报资质步骤流程会觉得比麻烦、朦胧，困难重重下面宽信宋经理就来讲解一下企业如何简单化专业化申请、新办、或者增项勘察、设计资质。
1.资历和信誉
（1）符合企业法人条件。
（2） 社会信誉良好，实缴注册资金不少于80万元人民币。 (乙级资质)
（2-2）社会信誉良好，实缴注册资金不少于150万元人民币。(甲级资质)
2.技术条件
（1）专业配备齐全、合理。主要专业技术人员数量不少于 “工程勘察行业主要专业技术人员配备表”规定的人数。
（2）企业主要技术负责人或总工程师应当具有大学本科以上学历、8年以上工程勘察经历，作为项目负责人主持过本专业工程勘察乙级项目不少于2项或甲级、项目不少于1项，具备注册土木工程师（岩土）执业资格或本专业高级专业技术职称。
（3）在“工程勘察行业主要专业技术人员配备表”规定的人员中，注册人员应作为专业技术负责人主持过所申请工程勘察类型乙级以上项目不少于2项；主导专业非注册人员作为专业技术负责人主持过所申请工程勘察类型乙级项目不少于2项或甲级、项目不少于1项。
备注关于如何核定人员达标的界定：
1、职称核发时间： 保证持证3年以上的职称证。
2、职称不显示工作单位名称，或职称工作单位为设计单位（具备设计资质）
3、或者职称已持证满10年以上。
4、确保能缴纳临时社保。
5、职称证或毕业证为 （测绘、测量专业）
以上规格是对人员筛选方面的一个小要求。
3.技术装备及管理水平
（1）有与工程勘察项目相应的能满足要求的技术装备，满足“工程勘察主要技术装备配备表”规定的要求。
（2）有满足工作需要的固定工作场所。
（3）有较完善的质量、安全管理体系和技术、经营、设备物资、人事、财务、档案等管理制度。
办理程序
1.首先需要工商注册（拿到营业执照）、备注：河南省未办理营业执照的企业，我公司可代劳申请。
2.然后选购v6.0系统锁（北京建设信源资讯有限公司网购）、备注：没有购买经验、我们可以代劳。
3.紧接配备技术骨干人员如有注册人员到注册办先去注册（人员配备齐全开始整理人员信息）、备注：缺少相关技术人员、注册人员备案、审查正书真伪、缺少整理资料的经验等可交由我们来做。
4.接下来就是市建委上报材料先网上申报后打印形成纸质上报材料（资料整理好装订成册）、备注：针对业务不熟练、或没有相关经验的朋友我们可代劳。
5还需要递交材料到住建厅进行审批、（组织同业专家进行资料评审）、备注：河南省内各地市需要关细调节、提前做工作等能助各位朋友一臂之力。
6.最后就是省建设厅给出最终评审结果（可登陆当地主管部门网站查询评审结果）、备注：资质审批未通过，分文不取，并赔偿相关时间损失。
7.资质维护、备注：调离、补充人员、项目业绩录入、双随机一、公开、动态考核、年报、季报等繁琐工作、可协助代劳。
(工程测量专业甲级资质人员配备标准)
工程测量中级工程师5人、 工程测量高级工程师3人、
(工程测量专业乙级资质人员配备标准)
工程测量中级工程师4人、 工程测量高级工程师2人、
（工程测量设计资质申请标准）
1、寻找所需符合专业的工程师人员，，；
2、人员配备齐全到位之后，开始整理材料，材料清单如下：
（1）、《工程勘察、工程设计企业资质申请表》一式四份及相应的电子文档（含企业基本信息表）；
（2）、企业法人营业执照副本复印件；
（3）、企业章程复印件；
（4）、企业法定代表人身份复印件和企业技术负责人或总工程师的身份正、任职文件、毕业正、职称证等复印件、“专业技术人员基本情况及业绩表”；
（5）、资质标准要求的专业技术人员的身份正、职称正、毕业正等复印件、“专业技术人员基本情况及业绩表”及与企业依法签订的劳动合同、近一个月的社保复印件（新核定企业提供与原聘用单位解除聘用劳动合同）；
（6）、办公场所的产权证或者一年以上办公场所房屋租赁合同；
（7）、企业业绩材料，包括工程竣工、工程移交、工程试运行、工程竣工验收文件中任意一项相关资料复印件（申请升级、延续的企业提供）；
（8）、资质要求的企业技术设备应提供购物发票复印件（申请工程勘查资质的企业提供）。
以上文章资料由河南宽信宋老师提供讲解：若您还有疑问，可详细查看人员配置当中数字进行详解;因文章篇段对字符有限，如需了解更多关于测量资质的后续，可搜索：（河南宽信宋经理、河南宽信宋工）来为大家带来更多详细的解答。
